Apprendre à son rythme
Cours
Une formation qui n'exige pas que tout le monde soit dans la salle en même temps. Chaque apprenant entre avec son propre code, parcourt le parcours quand cela lui convient, et le cours se souvient de là où il s'est arrêté - une semaine ou trois mois plus tard.
Qu'est-ce que Cours ?
Un cours est le pendant autonome d'un événement. Un événement suit l'horloge du formateur : une activité est en direct et toute la salle suit. Un cours suit l'horloge de chaque apprenant : les modules sont ouverts dès le premier jour, et un nouvel arrivant peut lire un chapitre le lundi, passer le quiz le jeudi et terminer le parcours un mois plus tard.
Le parcours est construit avec les outils que vous utilisez déjà dans Verbalu - chapitres de wiki, quiz en autonomie, exercices à trous et d'association, mots croisés, jeux de rôle avec des personnages IA, fils de discussion, dossiers de fichiers. Ce qui tient l'ensemble, c'est le code d'accès individuel : un par apprenant, de sorte que le saisir sur un autre appareil trois mois plus tard restaure exactement sa place, et que le rapport puisse dire qui est allé jusqu'où et quel score il a obtenu.
Voir en action
Votre propre code, votre propre rythme
Fonctionnalités
Capacités principales
Un code par apprenant
Le formateur génère un code pour chaque personne (ou un lot de codes vierges à distribuer). Le code est son identité, son lien et son code QR - sans comptes ni mots de passe.
Reprendre des mois plus tard
Chaque visite est mémorisée. Celui qui revient - sur un téléphone, sur un autre ordinateur portable - retrouve le même parcours avec tout ce qu'il a déjà fait coché.
Construit à partir de vos propres outils
Lectures, quiz, exercices, jeux de rôle et discussions viennent des outils que vous avez déjà. Rien n'est à créer deux fois.
Un rapport par apprenant et par module
Qui a commencé, qui a terminé, quel score à chaque quiz et exercice, et quel module met tout le groupe en difficulté. Export en CSV.
Parcours libre ou ordre strict
Laissez les apprenants circuler librement, ou exigez les modules dans l'ordre pour que chacun se débloque une fois le précédent terminé. Les modules supplémentaires peuvent être marqués facultatifs.
Reprises et recertification
Effacez la progression d'un apprenant et son code le fait repasser par le même cours - la remise à niveau annuelle sans nouveau lien.
Auto-inscription ou liste fixe
Partagez le code du cours et les apprenants s'inscrivent eux-mêmes, chacun recevant son propre code en retour ; ou désactivez cela et distribuez les codes à partir d'une liste que vous contrôlez.
Une page d'inscription publique
Un cours peut avoir sa propre page avec une description, des objectifs, une date de début, des animateurs et une galerie. Les visiteurs laissent une inscription, vous l'approuvez, et un apprenant approuvé reçoit par e-mail son code personnel et son lien.
E-mails aux apprenants
Un message de bienvenue avec le lien, un accusé de réception et une décision pour chaque inscription, des supports à une date choisie, un certificat pour la réussite d'un quiz ou la fin du cours, et un rappel hebdomadaire. Vous rédigez chaque message vous-même et rien n'est envoyé tant que vous ne l'activez pas.
L'IA rédige le parcours et le contenu
Collez une description ou indiquez des supports sources et l'IA organise les modules et rédige leur contenu - lectures, quiz, exercices. Vous modifiez au lieu de partir d'une page blanche.
Thèmes de l'écran apprenant
Six styles prêts à l'emploi - du classique à minuit - redessinent tout l'écran apprenant en un clic. La page d'inscription a aussi ses propres thèmes et mises en page.
Dans votre LMS et dans Teams
Téléchargez le connecteur SCORM 1.2 et importez le cours dans Moodle, Canvas ou un autre LMS : il enregistre que le cours a été commencé, la progression et l'achèvement, tandis que le contenu reste dans Verbalu. Il existe aussi un package d'application pour Microsoft Teams et un code d'intégration pour une page d'intranet.
Versions linguistiques
Un même cours en plusieurs langues : l'IA traduit les lectures, quiz, exercices et e-mails dans les langues que vous choisissez, en conservant les mêmes étapes et les bonnes réponses. Les participants choisissent leur langue à l'inscription et peuvent en changer en cours de route, et le rapport combine les résultats de chaque version.
Pas à pas
Comment ça marche
Créer le cours
Donnez-lui un nom et rédigez la courte introduction que les apprenants lisent en premier.
Construire le parcours
Ajoutez des modules : lectures, chapitres de wiki, quiz, exercices, discussions. Définissez une durée estimée et regroupez-les en chapitres.
Distribuer les codes
Ajoutez les apprenants par nom (ou générez des codes vierges) et partagez chaque lien ou code QR personnel - par e-mail, sur papier, dans votre liste de contrôle d'intégration. Ou activez la page d'inscription publique et laissez les gens s'inscrire eux-mêmes.
Suivre le rapport
Suivez la progression et les scores par apprenant et par module, et exportez le tout en CSV quand les RH le demandent.
Cas d'usage
À quoi ça sert
- Intégrer un nouvel arrivant : tout ce qu'il doit lire et savoir pendant ses deux premières semaines
- Une remise à niveau annuelle sur la conformité que chaque employé repasse, avec le score du quiz enregistré
- Un travail préparatoire avant un atelier, pour que la salle arrive avec la théorie déjà lue
- Le suivi après une journée de formation - distribué comme dernier point du programme
- Un parcours de certification où il faut réussir un quiz avant l'ouverture du chapitre suivant
- Un devoir de suivi qu'un groupe parcourt à son rythme entre deux sessions
Marque blanche
Votre marque pour les participants
Avec les offres payantes, vous pouvez ajouter le nom, le logo et les couleurs de votre entreprise, et pendant chaque session les participants verront votre marque à la place de Verbalu.
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